Danijela Bradfisch

Sportpsychologin (M.A.) mit ACT-Fokus | Systemischer Coach

Über mich

Ich bin Danijela Bradfisch,

systemische Sportpsychologin mit ACT-Fokus.

Ich begleite Jugendliche, Erwachsene, Eltern und Führungskräfte dabei, mit Leistungsdruck, Stress, Selbstzweifeln und herausfordernden Situationen besser umzugehen.

Es geht nicht darum, „stärker“ zu werden, sondern wieder ins Handeln zu kommen – mit Blick auf die einzelne Person, Lebenslage, im Team usw.

Gerade dort, wo Druck (Schule, Familie, Beruf) ensteht, enge Termine oder Schichtarbeit den Alltag prägen, kann das spürbar entlasten.

In Einzelcoachings sowie Team- und Gruppencoachings arbeite ich online und in Präsenz mit Menschen, die mental stärker und handlungsfähiger werden möchten. Im Mittelpunkt meiner Arbeit steht die psychische Flexibilität: die Fähigkeit, auch in schwierigen Momenten präsent zu bleiben, das eigene Erleben anzunehmen und trotzdem im Sinne der eigenen Werte zu handeln.

Dabei richtet sich meine Arbeit nicht nur an Menschen aus dem Sport. Ich begleite Menschen, die viel bewegen, Verantwortung tragen und dabei manchmal selbst aus dem Blick verlieren. Mich interessiert nicht nur, was uns fordert, sondern auch, was uns trägt.

Gemeinsam schaffen wir Raum für neue Perspektiven, mehr psychologische Flexibilität und einen größeren Handlungsspielraum – im Sport, beruflich, persönlich und mitten im Leben.

Kontakt­daten

Danijela Bradfisch

Sportpsychologin (M.A.) mit ACT-Fokus | Systemischer Coach

danijelabradfisch.de/

Mail: info@danijelabradfisch.de
Tel: 015221512189

Instagram: @danijela_bradfisch
LinkedIn: danijela-bradfisch

Mein Special für Member

„Bossin Pause – 30 Minuten raus aus dem Kopf“

Online oder live, z. B. morgens oder mittags.
Eine kurze Session mit Wahrnehmung, Reflexion und einem ACT-Impuls.
Sehr niedrigschwellig – und passend zu BOSSIN, weil der Coffee-Talk ebenfalls bewusst einen vertrauten Raum für persönliche Themen schafft.

BOSSIN SPECIAL · Team im Handlungsspielraum

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Gemeinsam schauen wir auf ein Thema, das Euer Team gerade beschäftigt – z. B. Kommunikation, Druck, Veränderung, Konflikte oder unterschiedliche Bedürfnisse im Team.

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